槟州第二副首长兼人力资源发展及科技委员会主席佳日星指出，槟州政府推动多项举措，致力培育及留住人才，向精明州迈进。
他今天在州议会回答彭加兰哥打区州议员王宇航提问时说，槟州政府通过职业援助和人才中心（Pusat Career Assistance and Talent/简称：CAT中心）继续通过“我的槟城，我的工作场所”活动,在改善涉及人力资本发展的问题方面发挥作用，该活动旨在帮助求职者找到工作并随后获得工作机会有保障的收入来源。
CAT中心的主要作用之一是为雇主和个人求职者之间的工作匹配提供便利服务。 通过多项规划计划的存在，向马来西亚所有求职者，特别是槟城人提供和宣传涉及槟城行业的就业机会。
以下是州政府为吸引和留住槟城人才而实施的举措：
*推广槟城作为职业目的地*
通过与高等教育机构的外展计划，让马来西亚的学生和求职者，特别是槟城的学生和求职者了解州内提供的工作机会。
*实施工业培训补贴计划，即槟城实习补贴计划（PISP）*
该计划的实施旨在为马来西亚的学生提供机会之一，让他们除了获得有吸引力的每月津贴外，还可以在合格的公司参加工业培训计划。
*实施槟城未来基金会（PFF）奖学金计划*
该计划是槟城州政府向马来西亚人提供的奖学金计划，特别是向表现优异并有资格在当地高等教育机构继续学习的槟城人提供的奖学金。 这是州政府为使槟城成为人才中心而采取的举措之一。 PFF计划向所有符合资格的马来西亚人开放，不分种族、宗教和性别。 成功完成资助的学习后，奖学金获得者必须在槟城自己选择的公共或私营部门工作。
*推广有益的计划，例如“我的下一个计划”（Program My Next）、“职业回归”(Career Comeback)*
州政府与北马走廊执行机构（NCIA）、TalentCorp Malaysia 和社险（PERKESO）建立了合作，通过现有的沟通渠道，如槟城投资局网站和 CAT 中心，发布与工作相关的计划。 这项合作使槟城 CAT 中心能够将目标求职者群体的任何询问或申请直接转给相关各方，以填补空缺。
*全国青年创业挑战赛 (YEC) 4.0*
州政府为充满干劲的青年商家创造机会，培养青年对创业领域的兴趣。
*推广科技教育（STEM）*
槟城推广STEM的平台包括槟城技术发展中心（PSDC）、槟城科学圈（PSC）、槟城光大圆顶科学馆、数码图书馆和槟城数学平台，在培养具备电子与电气所需技能的人才方面发挥着重要作用。